ഹയ്യാൻ കാങ്‌യുവാൻ മെഡിക്കൽ ഇൻസ്ട്രുമെന്റ് കമ്പനി, ലിമിറ്റഡ്.

കാങ്‌യുവാൻ മെഡിക്കൽ 2025 വാർഷിക വർഷാവസാന അവലോകന യോഗം വിജയകരമായി നടത്തി.

2026 ജനുവരി 17-ന്, ഹയാൻ കാങ്‌യുവാൻ മെഡിക്കൽഉപകരണം കമ്പനി ലിമിറ്റഡ്, 2025 ലെ വാർഷിക വർഷാവസാന അവലോകന യോഗം ജിയാക്സിംഗ് കൈയുവാൻ സെൻബോ റിസോർട്ട് ഹോട്ടലിലെ സെൻലി ഹാളിൽ ഗംഭീരമായി നടത്തി. "അവലോകനം ചെയ്ത് മെച്ചപ്പെടുത്തുക, ലക്ഷ്യങ്ങൾ വ്യക്തമാക്കുക, വികസനത്തിനായി സഹകരിക്കുക" എന്ന പ്രമേയത്തിലുള്ള ഈ സമ്മേളനം കഴിഞ്ഞ വർഷത്തെ പ്രവർത്തന നേട്ടങ്ങൾ വ്യവസ്ഥാപിതമായി സംഗ്രഹിക്കുക, 2026 ലെ വികസന ദിശ നിർവചിക്കുക, മധ്യനിര മാനേജർമാരുടെ ഉത്തരവാദിത്തബോധവും മാനേജ്മെന്റ് ഫലപ്രാപ്തിയും കൂടുതൽ ശക്തിപ്പെടുത്തുക, കമ്പനിയുടെ തന്ത്രപരമായ ലക്ഷ്യങ്ങളുടെ പാളികളായി വിഘടിപ്പിക്കലും നടപ്പാക്കലും പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുക എന്നിവ ലക്ഷ്യമിട്ടു.

1

കാങ്‌യുവാൻ മെഡിക്കൽ വിഭാഗത്തിൽ നിന്നുള്ള 27 മിഡിൽ, സീനിയർ മാനേജർമാരാണ് അവലോകന യോഗത്തിൽ പങ്കെടുത്തത്. ഉച്ചയ്ക്ക് 12:30 ന് ആരംഭിച്ച സമ്മേളനം, കമ്പനിയുടെ മാനേജ്‌മെന്റ് സിസ്റ്റത്തിന്റെ നിർണായക ഭാഗമാണ് വാർഷിക അവലോകനമെന്നും കഴിഞ്ഞ വർഷത്തെ പ്രവർത്തനങ്ങളുടെ സമഗ്രമായ പരിശോധനയായും ഭാവി ജോലികൾക്കായുള്ള ശാസ്ത്രീയ ആസൂത്രണമായും ഇത് പ്രവർത്തിക്കുമെന്നും ചെയർമാന്റെ ഉദ്ഘാടന പ്രസംഗത്തോടെയാണ് ആരംഭിച്ചത്.

2

അവലോകന സെഷനിൽ, വിവിധ വകുപ്പുകളുടെ മേധാവികൾ 2025 ലെ അവരുടെ ഡ്യൂട്ടി പ്രകടനം, പ്രധാന പ്രകടന സൂചകങ്ങളുടെ പൂർത്തീകരണം, ജോലിയിലെ പ്രധാന കാര്യങ്ങൾ, മെച്ചപ്പെടുത്തേണ്ട മേഖലകൾ എന്നിവയെക്കുറിച്ച് വ്യവസ്ഥാപിതമായി റിപ്പോർട്ട് ചെയ്തു. കമ്പനിയുടെ വികസന ആവശ്യങ്ങൾ അടിസ്ഥാനമാക്കി വരാനിരിക്കുന്ന വർഷത്തേക്കുള്ള പ്രത്യേക പ്രവർത്തന പദ്ധതികളും അവർ നിർദ്ദേശിച്ചു. ചായ ഇടവേളയിൽ, പങ്കെടുത്തവർ സജീവമായി ആശയങ്ങൾ കൈമാറി, മാനേജ്മെന്റ് അനുഭവങ്ങൾ പങ്കിട്ടു, പ്രൊഫഷണൽ ഉൾക്കാഴ്ചകൾ ചർച്ച ചെയ്തു, ഇത് ഒരു ഉന്മേഷദായകമായ അന്തരീക്ഷം വളർത്തി.

തുടർന്ന്, ജനറൽ മാനേജർ ഒരു അവലോകന റിപ്പോർട്ട് അവതരിപ്പിച്ചു, കമ്പനിയുടെ മൊത്തത്തിലുള്ള പ്രവർത്തനങ്ങൾ, തന്ത്രപരമായ നടപ്പാക്കൽ ഫലങ്ങൾ, ഭാവി വികസന ദിശ എന്നിവയെക്കുറിച്ചുള്ള ആഴത്തിലുള്ള വിശകലനവും വിന്യാസവും നൽകി. വാർഷിക ഉത്തരവാദിത്ത രേഖ ഒപ്പിടൽ ചടങ്ങിൽ, ജനറൽ മാനേജരും വകുപ്പ് മേധാവികളും സംയുക്തമായി 2026 ലെ പ്രവർത്തന ഉത്തരവാദിത്ത കരാറുകളിൽ ഒപ്പുവച്ചു, പുതുവർഷത്തിനായുള്ള ലക്ഷ്യങ്ങൾ, ചുമതലകൾ, വിലയിരുത്തൽ മാനദണ്ഡങ്ങൾ എന്നിവ കൂടുതൽ വ്യക്തമാക്കി.

3

തുടർന്ന്, ജനറൽ മാനേജർ ഒരു അവലോകന റിപ്പോർട്ട് അവതരിപ്പിച്ചു, കമ്പനിയുടെ മൊത്തത്തിലുള്ള പ്രവർത്തനങ്ങൾ, തന്ത്രപരമായ നടപ്പാക്കൽ ഫലങ്ങൾ, ഭാവി വികസന ദിശ എന്നിവയെക്കുറിച്ചുള്ള ആഴത്തിലുള്ള വിശകലനവും വിന്യാസവും നൽകി. വാർഷിക ഉത്തരവാദിത്ത രേഖ ഒപ്പിടൽ ചടങ്ങിൽ, ജനറൽ മാനേജരും വകുപ്പ് മേധാവികളും സംയുക്തമായി 2026 ലെ പ്രവർത്തന ഉത്തരവാദിത്ത കരാറുകളിൽ ഒപ്പുവച്ചു, പുതുവർഷത്തിനായുള്ള ലക്ഷ്യങ്ങൾ, ചുമതലകൾ, വിലയിരുത്തൽ മാനദണ്ഡങ്ങൾ എന്നിവ കൂടുതൽ വ്യക്തമാക്കി.

4

പരിപാടിയുടെ സമാപനത്തിൽ, ചെയർമാനും ജനറൽ മാനേജരും സമാപന പ്രസംഗങ്ങൾ നടത്തി, 2025-ൽ എല്ലാ കാങ്‌യുവാൻ ജീവനക്കാരും കൈവരിച്ച നേട്ടങ്ങളെ പൂർണ്ണമായും ശരിവയ്ക്കുകയും 2026-ലെ പ്രവർത്തനത്തിനുള്ള പ്രതീക്ഷകളും ആവശ്യകതകളും വിശദീകരിക്കുകയും ചെയ്തു. വൈകുന്നേരം, എല്ലാ പങ്കാളികളും ഒരു അത്താഴത്തിന് ഒത്തുകൂടി, വിശ്രമകരവും മനോഹരവുമായ അന്തരീക്ഷത്തിൽ ടീം ഐക്യം കൂടുതൽ വർദ്ധിപ്പിച്ചു.

5

ഈ വർഷാവസാന അവലോകന യോഗം കാങ്‌യുവാൻ മെഡിക്കലിന്റെ വാർഷിക പ്രവർത്തനങ്ങൾ വ്യവസ്ഥാപിതമായി വിശദീകരിക്കുക മാത്രമല്ല, പുതുവർഷത്തിലെ വികസനത്തിന് ശക്തമായ അടിത്തറ പാകുകയും ചെയ്തു. മുന്നോട്ട് പോകുമ്പോൾ, കാങ്‌യുവാൻ മെഡിക്കൽ ഈ അവലോകനത്തെ ഒരു പുതിയ ആരംഭ പോയിന്റായി കണക്കാക്കും, സമവായവും പ്രേരകശക്തിയും ഏകീകരിക്കും. തുടർച്ചയായ നവീകരണത്തിലൂടെയും കാര്യക്ഷമമായ സഹകരണത്തിലൂടെയും, ഉയർന്ന നിലവാരമുള്ള വികസനം പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്നതിനും കാങ്‌യുവാൻ മെഡിക്കലിന്റെ സുസ്ഥിര തന്ത്രപരമായ ലക്ഷ്യങ്ങൾ കൈവരിക്കുന്നതിനും ശക്തമായ ഊർജ്ജം പകരുന്ന ശക്തമായ ഊർജ്ജം കമ്പനി 2026-ലേക്ക് സംയുക്തമായി ഒരു പുതിയ അധ്യായം എഴുതും.


പോസ്റ്റ് സമയം: ജനുവരി-19-2026